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 課題共認

こんばんは。またまたたにみつです(^^;

さてさて、この前の土曜日、なんでや劇場に参加してきました☆
 社会が変わらないのはなんで?
 なんで屋やってるのはなんで?

劇場の中身を受けての投稿が、今週るいネットに目白押し!です。(私もしました〜(*^^*)。)
やっぱ、劇場って一段と認識を深めさせてくれる場なのかな〜って思いました。
気付きが多いテーマでした。

共認原理で社会を統合するってところのイメージが大分膨らんできたんですが、終わった後のサロンでのおしゃべりの中で、ふっと日常感じている不全が沸いてきました。

それは、共認原理でやっていってたら、時間がかかるやん!!ってこと。
みんなで課題を共認し、役割を共認し・・・って、すっごく大事って分かるから、仕事上でもミーティングを開いてみたんだけど、なんか時間ばっかりかかってしまう。
つーか、うまくまとまらない。統合されない。
統合する答えを、ある程度あらかじめ用意してないと、そもそもまとまらんのでは?とか・・・。
で、うぅっ(><、力不足だわ・・・ってな感覚に陥ることが最近あったんですよね。

それってどうなんでしょう?ってみんなに聞いてみました。
みんな、うーんって、
序列原理の軍隊と共認原理の軍隊どっちが強いか?とか、いろいろ考えてくれて、
(ありがとうございますm(_"_)m)、
でも、その中で一番響いたのが、
なんか、たにみつさんは自分が答えを出さなきゃっていう感じでいるみたいだけど、課題共認ってそういうこととは違うんじゃない?
って一言でした。

おぉ!
そうかもっ。つーか、そうだっ!
自分である程度答えの道筋を立ててから提示しないとダメって意識があった。
だから、まとまらないのはその答えに説得力がないから・・。って方向に向かってた。

答えが分かんないってところから出発すればいいんだよって言われて、すごくすっきりしました。
だって、だったら、どうしたらいい?みんなどう思う?ってところを、具体的に示せばいいから。
つまり、既にまとまったレポートじゃなく、みんながそれについて考えられるような元資料を揃えればいいってことですよね。
ミーティングを開くなら、課題を共有できるようにすること、その過程に注力すべきなんだ〜!!
(課題の共有って可能性の共有=充足のことなんですね!参照5969192896)


仕事の中身はホントいろいろです。
じっくり課題共認をはかるべきもの、
はたまたそこまではいらず、役割分担した人(期待された人)がやればいいもの。
課題にもレベルの差→優先順位があります。

一概に、上記の例が当てはまるものではないでしょうが、
時間がかかってしまうという不安(=不満)は、結局、
自分であらかじめ答えを出しておかなきゃという自分の意識から発生していたんだと気付けて、とてもスッキリ、と同時に、反省。
職場のみんな、ごめんね。

課題共認。
簡単なようだけど、奥が深い・・・。
いろいろ模索していきます。
みなさんも、具体的に良いやりかたとかあったら、教えてくださいっっ!!。
 
 

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Thanks for the information… appreciated… been studying for awhile, and just needed to let you understand I continue to get pleasure from your writing.

 
Posted by www.romabenecomune.it 2014年5月31日 15:20
 

ブログのお引越しをたくらんでいます。
なんで?といわれるといろいろと、あるんですが…

ここを訪ねてくれる人が、ほーっとできるような
ブログになったら、いいな。

というわけで、
リンクに登録してくださっていた方も、変更よろしくお願いします。

これか...

 
はじめよう【あたたかな場所】 2005年8月7日 9:15
 

お久しぶりの小松です。 うちの農園では、スイカの収穫の真っ盛り。 去年から、お中...

 
スイカを切る瞬間…【新しい「農」のかたち】 2005年8月5日 20:51
 

最近この投稿↓に共感してます☆
94601「どうしたらいい?」がいい言葉に思えてきた。

課題共認したいけど、不全の正体(=答え)が何なのかわからないとき。ある程度はっきりしてから発信しよう、もしくはその場で答えをだしてしまわないといけないような気になってしまう傾向があるのは私も年代的(?)にあてはまるのですが・・・

先日、本当にどうしていいのかわからないよ〜ってなったことがあって「どうしたらいい?」って思わずいってしまって、みんなで状況を確認して課題共認して・・・っていう出来事があったんです。本当にみんなの存在が心強く、有難かった。みんなに委ねていく感覚というのはこんな感じなのかなあ?と思いました。

私も抱えこみタイプなのだと思いますが、上記の感謝と充足感を糧にして共認原理に委ねるってことを自然にできるようになりたいと思います (*^^*)

 
Posted by ぶん 2005年7月31日 0:19
 

みなさん、お待たせしましたぁ{/face_yaho/}!!
久しぶりの更新です{/onpu/}{/onpu/}

この場を借りて、みなさんにお知らせがあります{/fuki_oshirase/}

春から使って来た露店のグッズが古くなってきたので、この度、グッズを全体的に作り変えることにしましたっ!!{/hakushu/}{/hakushu/}

同時に、{/kirakira/}お題ボードも一新{/kirakira/}したいと思います。売れ筋のお題を中心にして、最近の旬なお題も加えたいなぁ〜と考えてます。

そこで!

皆さんから、新しいお題、旬なお題、(あまりメジャーでないけど)オススメだよっていうお題etc.を、大募集しますっ!!{/kaeru_fine/}

〆切は、来週8/5(金){/hiyo_do/}。

皆さんの積極的なご応募を、お待ちしていまーす!!{/hiyo_please/}

 
新お題を募集しまーす(≧▽≦)【それゆけ なんで屋!】 2005年7月30日 15:32
 

こんにちは〜。トラックバックありがとうございます^^課題共認について私も最近考えてました。ふつふつと...

>簡単なようだけど、奥が深い・・・。
ほんとうに深いですよね。
仕事の場所もですし、人とかかわるすべてのところで、
課題をいかに見つけられるかが、活力アップの鍵なんだなぁと最近感じてます。

課題共認できる環境をみんなで意識して築いていくのが
まず第一歩。共認できれば悩みや問題も明るい、と心底思います。

「わたしがなんとかしなきゃ〜」と気づいたら私もはまっていることがあります^^; 周りにゆだねていっしょに考えていくことって大切ですね☆

また、露店行きましょうね♪

 
Posted by やすえ 2005年7月28日 2:53

 

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お引越し☆
見ることは参加すること
注視と脳
靖国参拝
勉強の動機
化学物質=人工物質

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